Tämä sivusto käyttää evästeitä. Lue lisää evästeistä
Alta näet tarkemmin, mitä evästeitä käytämme, ja voit valita, mitkä evästeet hyväksyt. Paina lopuksi Tallenna ja sulje. Tarvittaessa voit muuttaa evästeasetuksia milloin tahansa. Lue tarkemmin evästekäytännöistämme.
Hakupalvelujen välttämättömät evästeet mahdollistavat hakupalvelujen ja hakutulosten käytön. Näitä evästeitä käyttäjä ei voi sulkea pois käytöstä.
Keräämme ei-välttämättömien evästeiden avulla sivuston kävijätilastoja ja analysoimme tietoja. Tavoitteenamme on kehittää sivustomme laatua ja sisältöjä käyttäjälähtöisesti.
Ohita päänavigaatio
Siirry sisältöön
Tarkistettu versio 2.0
Matti Kangas /vas:
Arvoisa puhemies! Hallituksen esitys eduskunnalle laiksi työsuojelun valvonnasta ja työpaikan työsuojeluyhteistoiminnasta annetun lain muuttamisesta on hyvä esitys. Hallituksen esityksessä ehdotetaan, että eri työnantajien palveluksessa olevilla työntekijöillä on oikeus valita yhteinen työsuojeluvaltuutettu. Myös työsuojelupäällikkö valittaisiin yhdessä. Tämä on erinomainen asia. Lainsäädännön pitäisi pakottaa työnantajat huolehtimaan työntekijöistään paremmin. Viime päivinä on ollut useita esimerkkejä siitä, kuinka homma ei kaikilla työmailla ole hanskassa. Tampereella kuoli pari viikkoa sitten torninosturinkuljettaja, kun nosturi putosi kiskoiltaan ja kaatui rakenteilla olevan kerrostalon päälle. Eilen räjähti Espoossa, koska räjähteitä oli säilytetty työmaalla väärin. Nämä tapahtumat osoittavat sen, että monilla työpaikoilla asiat on pahasti pielessä. Tällä asialla on kovin kiire.
Tilanne ei ole häävi myöskään telakoilla, kun vastuuta jaetaan isoilla työmailla. Vaarana on, että sitä vastuuta ei kanna lopulta kukaan. Samoin voi sanoa näistä viimeaikaisista kattojen tippumisista. Mukana on ollut enemmänkin tuuria, ettei kukaan ole vielä kuollut näissä romahduksissa. Nyt pitää valtiovallan ja ministerin ottaa tämä asia hoitaakseen ja sanoa selkeästi, ettei tällainen peli enää vetele.
Kunnolla hoidettu työsuojelu ei tule kalliiksi työnantajalle. Tiedän sen, koska olen tehnyt töitä 12 vuotta päätoimisena työsuojeluvaltuutettuna. Päinvastoin, onnistunut työsuojelu on työnantajalle tuottavaa toimintaa, mutta kun työsuojelu epäonnistuu, siitä maksetaan kova hinta sekä rahana että inhimillisinä kärsimyksinä.
Keskustelu päättyy.